[1]
Nurhening, D. and Insiatiningsih, I. 2022. DAMPAK MOTIVASI, DISIPLIN KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP PENINGKATAN KINERJA PEGAWAI DI LINGKUNGAN SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN TEMANGGUNG. Jurnal Riset Akuntansi dan Bisnis Indonesia. 2, 4 (Dec. 2022), 1158 –. DOI:https://doi.org/10.32477/jrabi.v2i4.616.