PENGARUH LINGKUNNGAN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING STUDI PADA CV. KEMBANG JOYO SAPUTRA. (2023). Jurnal Riset Manajemen Akuntansi Indonesia, 1(1), 123-138. https://jurnal.stieww.ac.id/index.php/jrima/article/view/664